畢竟不管對于人工智能管理系統(tǒng),還是真正公司高層管理人員來說,前二者可以量化,有一定的標(biāo)準(zhǔn),而后者很難制定標(biāo)準(zhǔn),更很難量化。
如果才能讓員工工作愉快,這可不是一點(diǎn)兩點(diǎn)就能實(shí)現(xiàn)和滿足的,它涉及了很多問題。
聽到吳浩的這一番介紹,眾人不由的感嘆起來。
一方面當(dāng)然是感嘆,吳浩他們居然這么激進(jìn),使用人工智能來管理公司。而另一方面呢則是敬佩和羨慕,敬佩吳浩他們這些年輕人有這樣的魄力,敢于嘗試。羨慕浩宇科技這樣新成立的科技公司,可以有諸多創(chuàng)新技術(shù)和方法,能夠提升公司的運(yùn)營效率,降低運(yùn)營成本等等。
他們自己這些公司模式已經(jīng)定型了,想要大刀闊斧的改革,基本上已經(jīng)是不可能的了。
“你就不擔(dān)心如果未來真正有這么一天,你們的人工智能管理系統(tǒng)突然擺脫控制,自我運(yùn)行嗎,那時(shí)候你們該怎么辦?”李飛鴻沖著吳浩問道。
吳浩聞言搖了搖頭笑著解釋道:“永遠(yuǎn)不會出現(xiàn)那種可能的,這是絕對不允許的。我們?yōu)檫@款系統(tǒng)設(shè)置的有風(fēng)險(xiǎn)熔斷機(jī)制,一旦超過了一定的標(biāo)準(zhǔn),就會啟動熔斷機(jī)制。
這不僅僅是系統(tǒng)上的,還有物理硬件上的。另外,我們對于我們的技術(shù)也有絕對信心,這些機(jī)制只不過是以防萬一罷了,所以是不可能出現(xiàn)影視劇中那種情況的。”
那黑客會不會利用這些熔斷機(jī)制來破壞你們的系統(tǒng),或者是從而接管這些系統(tǒng)。李飛鴻追問道。
吳浩搖頭淡笑道:“不會有這樣的機(jī)會,到目前為止,我們的系統(tǒng)還沒有被攻陷過?!?/p>
聽到他這么說,在座的幾個(gè)人突然來了興趣。老馬沖著他問道:“這好幾年了,你們的系統(tǒng)就真的沒有被攻破嗎?”
“呵呵,不管你們相信不相信,反正我們是沒有遇到過。當(dāng)然了,每天所應(yīng)對的攻擊次數(shù)有很多,各種稀奇古怪,亂七八糟的,非常的多。
不過這其中百分之八十的攻擊都被第一道防火墻擋在了外面,只有百分之二十能夠攻破防火墻,但是這只是第一部分。可想要攻破系統(tǒng)內(nèi)核,后面還有好幾道防線呢。
這方面我相信你們比我熟悉,這些年別說你們都沒有阻止人員研究過?!眳呛菩χ似馃岵璐蛉さ?。
聽到他的打趣,在座幾人紛紛老臉一紅,不由的尷尬起來。背地里研究同行以及競爭對手的先進(jìn)技術(shù),這個(gè)司空見慣,沒什么稀奇的。但當(dāng)著人面說出來,就有些尷尬了。
的確,關(guān)于浩宇科技相關(guān)設(shè)備上所使用的系統(tǒng),他們不是沒有研究夠,但結(jié)果卻令人十分失望,花了那么多人力物力,收獲甚微。
有跡象顯示,浩宇科技好像是使用來一套大家從來沒有見過的程序語音。但具體是什么,大家不清楚。有技術(shù)大牛曾經(jīng)想過破譯,但卻最終失敗了。
在座這幾人的公司可是沒少從浩宇科技挖人,但是挖到的人呢卻沒多大作用,始終掌握不了核心機(jī)密。
照吳浩先前那么一說,那這套大家從未見過的新程序語言,應(yīng)該是來自于浩宇科技內(nèi)部那個(gè)神秘的核心技術(shù)研究實(shí)驗(yàn)室。
不少人心里開始盤算,看看能不能回去嘗試一下。一方面有針對性的收集這個(gè)神秘實(shí)驗(yàn)室的信息資料,另一方面看看能不能挖點(diǎn)墻角回來。
殊不知,在座各位心中的想法要是讓吳浩制定,那豈不是得樂壞。