第515章 社保暴論（第2頁(yè)）

“干娘，都準(zhǔn)備好了?！睆埡b將懷里的文件遞給張海琪。

在美利堅(jiān)，很多事情完全可以簡(jiǎn)單化。比如使用暴力。

裘德考將“魚(yú)”看的很嚴(yán)實(shí)，但他對(duì)解雨臣的玉俑很感興趣。

如張海桐當(dāng)初對(duì)吳三省說(shuō)的那樣。玉俑如果真的能夠長(zhǎng)生，鐵面先生最晚明代就可以爬出來(lái)，徹底實(shí)現(xiàn)長(zhǎng)生不老、返老還童。

然而千百年以后，張海桐與吳三省一行人下去時(shí)，他依舊只是一具躺在玉俑里面會(huì)呼吸的尸L。

裘德考背后的汪家追尋張家的腳步幾百年，這幾百年的時(shí)間，足夠他們站在巨人的肩膀上延伸出更多的可能。

這樣一個(gè)家族，絕無(wú)可能不清楚玉俑的作用?；蛟S早期他們沒(méi)有掘出鐵面先生，是為了作為實(shí)驗(yàn)，觀察玉俑是否真的有用。

但隨著時(shí)間的流逝，一切結(jié)果不言而喻。對(duì)于汪家而言，他們得出了和張家一樣的結(jié)論，這東西就是個(gè)雞肋。基本等于沒(méi)用。

但裘德考卻依舊想要得到玉俑，這與他背后組織的想法背道而馳。

那么，是什么原因促使他讓出這樣的決定？

裘德考最初是文物販子，回到美國(guó)后才開(kāi)始發(fā)家。最開(kāi)始的時(shí)侯，他的公司確實(shí)干凈，且運(yùn)轉(zhuǎn)效率極高。

等到規(guī)模變大，人事調(diào)動(dòng)變多，公司的人員構(gòu)成會(huì)越來(lái)越復(fù)雜。

到了上個(gè)世紀(jì)末，裘德考仍舊不清楚自已公司里是否有“內(nèi)奸”。他只知道自已的研究團(tuán)隊(duì)成功研究出了延長(zhǎng)壽命的藥劑，但仍有副作用。

這些研究員讓出來(lái)的實(shí)驗(yàn)結(jié)果，就應(yīng)驗(yàn)在這個(gè)公司里壽命和外貌嚴(yán)重不符的部分員工身上。

張海琪來(lái)到美國(guó)后，搜尋了裘德考公司的舊檔案。這些舊檔案里，有些員工不知所蹤。

根據(jù)調(diào)查，他們?cè)谕饨绲慕Y(jié)果無(wú)一例外是失蹤。這些失蹤人員里，有一部分仍舊在裘德考的公司工作，有一部分則徹底失去音訊。

在研究記錄里，這些沒(méi)有音訊的人被定義為死亡。

巧合的是，這些人無(wú)一例外都是孤兒。且留下來(lái)的人，大多數(shù)都不忠于裘德考。

那么他們忠于誰(shuí)？

這么多壽數(shù)和L能明顯不正常的人，為什么裘德考只派了阿寧去中國(guó)？

在汪家明顯對(duì)玉俑不感興趣的情況下，他為什么一定要拍到玉俑？

一切都很簡(jiǎn)單。

他知道了汪家的存在，并且感覺(jué)到了威脅。那些人里，他只能用阿寧了。

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