到處都充滿了恐懼
在我忐忑不安的時候,張主任說了一個新策略。
完成任務(wù)程度,跟獎金掛鉤。
完成百分比,就發(fā)百分百的獎金。
完成百分之五十,就發(fā)百分之五十的獎金。
這個政策一宣布,會議室里頓時議論紛紛。
我有種預(yù)感,跟薪水掛鉤,大部分同事們不敢應(yīng)付差事。
都會賣力地給患者開新藥。
怎么辦?
以后要不要給患者開新藥?
就在思索要不要妥協(xié)的時候,張主任又宣布了一件事:“任務(wù)完成度小于百分之二十。
扣工資。
上個月,唐衷中任務(wù)完成度為零,扣除百分之五十的工資。
如果下個月繼續(xù)是百分之零,那就扣除百分之八十的工資。
到處都充滿了恐懼
張主任冷聲道:“你懂個屁,醫(yī)院新裝修的,醫(yī)院里的設(shè)備都是新的,那些檢查的設(shè)備都是最先進的。
就連這棟大樓這么涼快,也是需要中央空調(diào)維持的。
這些都需要錢。
沒有錢,這個醫(yī)院就不存在。
你也沒機會當醫(yī)生。”
我沒想到,張主任竟然給我說出這種歪理:“咱們開正常的藥,也是賺錢的。”
張主任咬了咬牙:“你是不是腦子進水了?
正常的藥是賺錢,但只能過簡單的日子。
我要為醫(yī)院里所有的醫(yī)生謀福利,讓他們拿上高工資,只要保證了他們的生活。