第79章 市場(chǎng)拓展部開(kāi)張！兩家店鋪?。ǖ?頁(yè)）

這讓不少員工都有種挫敗感。

而這次張力和王四海的成功，又讓他們看到了希望！

這可是一萬(wàn)獎(jiǎng)金，差不多兩個(gè)月薪水！

周經(jīng)理又讓張力和王四海給大家講課，傳授一下他們工作經(jīng)驗(yàn)。

王四海就是蘇揚(yáng)挖來(lái)的候補(bǔ)店長(zhǎng)之一，他站在臺(tái)上比較大方，傳授的經(jīng)驗(yàn)也相當(dāng)老道，讓不少員工感覺(jué)有所收獲。

張力期期艾艾的站上臺(tái)，有些無(wú)奈說(shuō)道：“我推薦的店鋪就在我家對(duì)面商城的樓下，我經(jīng)常去旁邊的便利店買煙……”

其他員工都有些羨慕的看著張力，這業(yè)績(jī)有點(diǎn)白撿呀！

蘇揚(yáng)跟王四海談了一下心，問(wèn)他愿不愿意成為火鍋店店長(zhǎng)。

王四海自然是非常愿意的。

那可是穩(wěn)定的月薪上萬(wàn)。

如果火鍋店生意好，他拿到的分成也有很多！

就像飛達(dá)廣場(chǎng)的郭放。

守著那家店，工資比公司部門經(jīng)理都要高。

于是，蘇揚(yáng)就決定將王四海找到的那家店鋪交給他管理。

也就在這天下午，紀(jì)國(guó)熊拿著陳莉交給他的工資單找到了他。

“老板，飛達(dá)那家店的兩層利潤(rùn)分出去，會(huì)不會(huì)有點(diǎn)多？”紀(jì)國(guó)熊拿到陳莉交給他的工資單說(shuō)道，“我們公司現(xiàn)在還處于虧損狀態(tài)……還要給他們交社保?！?/p>

“紀(jì)總，這是我承諾過(guò)的，而且他們也都很努力！”蘇揚(yáng)笑著說(shuō)道，“至于交社保，也是為了提升他們的凝聚力！”

他知道，紀(jì)國(guó)熊是為了公司好，為了他這個(gè)老板好。

但他覺(jué)得，自己的員工的付出，也值這么多。

員工待遇好了，心情好了，服務(wù)質(zhì)量自然就能提高。

公司對(duì)他們的嚴(yán)格要求，才能有效執(zhí)行。

總不能指望員工拿著一丁點(diǎn)工資，天天忙得要死，還要對(duì)顧客笑吧？

而且給員工拿分成，店內(nèi)的業(yè)績(jī)就有他們的一份。

他們工作起來(lái)，也會(huì)更加積極。

“好吧！”