第316章 拿下（第1頁）

拿下

一千萬釣了克勞福德，五千減三千，區(qū)區(qū)兩千萬就搞定了帕內(nèi)塔。

cia最高級(jí)別的大佬了，眼光也不是那么高嘛。

自從帕內(nèi)塔讓克勞福德見鬼之后，高毅就知道這事兒肯定是成了，百分百成了，要是能再見上帕內(nèi)塔一次，真正把他變成了自己人，然后多賺點(diǎn)錢，讓帕內(nèi)塔進(jìn)坑再蓋上蓋子，那就多了一個(gè)cia的副局長合伙人。

別說內(nèi)鬼，內(nèi)鬼多難聽。

拉虎皮扯大旗，最后把老虎綁到了旗桿上，這買賣做的硬是可以。

現(xiàn)在，帕內(nèi)塔都主動(dòng)詢問合作伙伴要不要換人了，這還是因?yàn)榍閳?bào)線上的人都謹(jǐn)慎，知道一直單線聯(lián)系的線人不能輕易換，否則的話，帕內(nèi)塔絕對(duì)直接換上自己的心腹了。

現(xiàn)在高毅必須讓喬爾森成為帕內(nèi)塔的心腹。

但是這個(gè)時(shí)候，想要讓喬爾森先在帕內(nèi)塔手上直接做事，還要讓帕內(nèi)塔覺得喬爾森很可靠，那就得稍微用點(diǎn)技巧了。

打開歷史書，不，現(xiàn)在更方便了，上網(wǎng)搜索一下，有成千上萬個(gè)技巧或者說成熟的案例可供參考。

高毅就知道好多個(gè)跟用人有關(guān)的成語，什么三顧茅廬，周公吐哺，千金市馬骨，諸如此類數(shù)不勝數(shù)。

美國人的思維方式和東方不一樣，對(duì)人才的認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)也不太一樣，但是人性，東西方人骨子里都一樣，只不過美國人粗陋直接了一些而已。

那么留下喬爾森，推薦喬爾森，還要讓帕內(nèi)塔重用喬爾森，首先要做到一點(diǎn)就是高毅絕對(duì)不能推薦喬爾森。

欲揚(yáng)先抑，欲迎還拒。

“換人？如果可以的話最好還是換人吧?！?/p>

高毅先用很歡迎很確定的語氣迎合了帕內(nèi)塔的主動(dòng)示好。

帕內(nèi)塔剛要說話，高毅卻是繼續(xù)快速道：“喬爾森這個(gè)人有些死板了，他的能力……還可以，但是他不懂的變通，很多事情明明稍微變通一下就很容易解決，可他太固執(zhí)，太死板了，這不利于我們的長期合作。”

高毅的語氣略帶不滿，但他也沒說出喬爾森有什么致命的缺陷，而固執(zhí)死板這個(gè)缺點(diǎn)，在帕內(nèi)塔這邊應(yīng)該算是優(yōu)點(diǎn)的。

吾之砒霜，彼之蜜糖。

對(duì)高毅來說是死板不知變通，對(duì)帕內(nèi)塔來說，那不就是堅(jiān)守原則，不肯和高毅同流合污嘛。

這是優(yōu)點(diǎn)，這是個(gè)極大的優(yōu)點(diǎn)。

但是還不夠，帕內(nèi)塔只要派個(gè)對(duì)他極為忠誠，又可以完全控制的心腹來當(dāng)和高毅的聯(lián)系人，照樣能做到這一點(diǎn)。

所以高毅繼續(xù)道：“但是這次時(shí)間太緊張了，我們即將行動(dòng)，臨時(shí)換人可能導(dǎo)致我們的行動(dòng)延緩，這樣行不行，先讓喬爾森跟我配合著做完這次行動(dòng)，行動(dòng)結(jié)束之后馬上換人，可以嗎”

不滿意，但是還能接受，不必臨陣換將，但事后必須把人趕走。

帕內(nèi)塔聽著就感覺喬爾森他怎么就這么合適一直當(dāng)這個(gè)線人呢。

“唔，可以，關(guān)于線人的人選，我們以后可以商量著來，為了長期合作，這個(gè)線人的人選還是很重要的?！?/p>

“好的，那我們隨時(shí)聯(lián)系。”

電話掛斷了，高毅長出了一口氣。

喬爾森忍不住道：“你……怎么……如果我被換掉，我可能會(huì)死的！”