張啟:6(1010求月票?。?/p>
接xia來(lái)一周多的時(shí)間,新員工們陸續(xù)地ru職了。
李如山和路知行兩個(gè)人在會(huì)議室里查看新ru職的員工名單,整個(gè)公司的人員拼圖正在逐漸完成。
這些新ru職的員工們,暫時(shí)也沒(méi)什么特別的工作,主要是互相熟悉,完善開(kāi)發(fā)工ju,完善初期的規(guī)劃。
招聘來(lái)的員工主要集中在移植組這邊,是由趙浩巖和姚文揚(yáng)負(fù)責(zé)的。姚文揚(yáng)的工作能力不錯(cuò),已經(jīng)在寫(xiě)《平凡人生》移植版的設(shè)計(jì)稿了,對(duì)跨平臺(tái)的修改j行了全面的規(guī)劃。
當(dāng)然,更重要的是,所有員工都開(kāi)始了ti能訓(xùn)練。
工作時(shí)間是早九晚六,中間有一個(gè)小時(shí)的休息時(shí)間。而每天的訓(xùn)練時(shí)間,是從xia午3dian到5dian。
這是從純醫(yī)學(xué)角度chu發(fā)最佳的運(yùn)動(dòng)時(shí)間,此時(shí)人ti的運(yùn)動(dòng)能力達(dá)到gao峰,肌肉的承受能力比其他時(shí)間會(huì)gaochu50,肌肉和韌帶都能得到充分的活動(dòng),血壓以及心率也都chu1于相對(duì)穩(wěn)定的狀態(tài)。
只不過(guò)對(duì)于一般人來(lái)說(shuō),這個(gè)時(shí)間往往也是工作最忙最累的時(shí)候,在老板yanpizi底xia怎么可能去鍛煉呢?
對(duì)于大bu分打工人來(lái)說(shuō),要么是早晨起來(lái)鍛煉,要么是晚上回去深夜鍛煉,要么就是……擺爛。
絕大多數(shù)人都會(huì)選擇后者,畢竟xia班之后都已經(jīng)累成了狗,再qiang行鍛煉很有可能猝死。
但在404工作室這里,qg況完全不同。
對(duì)于路知行來(lái)說(shuō),員工們的主要任務(wù)是幫他完成扮演,次要任務(wù)才是zuo游戲;而對(duì)于李如山來(lái)說(shuō),不guan員工在gan1什么,只要員工沒(méi)在工作,他就gao興。
兩人簡(jiǎn)直是一拍即合。
看完了已經(jīng)ru職的員工名單,李如山表qg有些憂心忡忡的:“路總,咱們公司的招聘效率非常gao?。☆A(yù)計(jì)xia周,咱們公司的大架zi就能搭起來(lái)了。路總你是不是太辛苦了?要不要休假幾天?”
原本李如山是很樂(lè)觀的,但現(xiàn)在他莫名地有一diandian慌。
因?yàn)槁分性谡衅高^(guò)程中展現(xiàn)chu來(lái)的能力相當(dāng)全面,只需要幾個(gè)簡(jiǎn)單的問(wèn)題,就能從那些來(lái)應(yīng)聘的設(shè)計(jì)師中篩選chu哪些是有真本事的、哪些是在簡(jiǎn)歷里chui了niubi1的。
再加上404工作室這優(yōu)厚的薪資待遇和“不加班”的誘惑,招聘j度完成地很快。
除了個(gè)別被跑酷這事嚇退之外,大bu分人都陸續(xù)ru職了。
李如山不由得擔(dān)心,路總突然這么靠譜了,讓人很不適應(yīng)啊!
路知行則是把李如山手中的ru職員工名單又拿了過(guò)來(lái):“不,我覺(jué)得目前的員工還有一個(gè)很大的缺kou。”
“嗯?”李如山有些費(fèi)解,“很大的缺kou?我怎么沒(méi)注意到?”