第六十七章 間隙（第1頁）

看到眾人那興奮的表情，吳浩點了點頭笑道：“目前是取得了一些進(jìn)展，但距離成功還有一段距離?！?/p>

公司研發(fā)實驗室的事情一直由他親自負(fù)責(zé)，即便是張俊也不太清楚，更何況其他員工了。

現(xiàn)在他突然扔出了這個消息，著實嚇了眾人一跳。

待眾人議論了一番后，吳浩壓了壓手示意大家安靜下來：“好了，關(guān)于新項目的具體情況你們很快就會知道了，我這里不過多透露。

下面繼續(xù)說其它事情，東子，你將手頭上的項目交給楊帆，然后你來實驗室?guī)臀野伞！?/p>

鄒小東聞言看了吳浩一眼，然后有些憂慮道：“這個項目正進(jìn)行到關(guān)鍵階段，現(xiàn)在換人接手是不是有些不太好。”

吳浩聽到鄒小東的話有些意外，然后看著他笑道：“這個你不必?fù)?dān)心，只不過換個負(fù)責(zé)人罷了，不會影響項目的正常進(jìn)展的?！?/p>

這是吳浩和張俊商量后的結(jié)果，目前實驗室里面他需要一個能夠幫助他的助手。從各方面來看，鄒小東最為合適。另外讓鄒小東去負(fù)責(zé)與阿里的項目多少有些浪費，所以才打算將他調(diào)回來，讓比較熟悉這方面技術(shù)的楊帆來統(tǒng)籌負(fù)責(zé)。

“好吧，我會盡快移交手上工作的?！编u小東點點頭，雖然點頭同意了，但誰都感受到鄒小東臉色的不自然。

這件事情吳浩他們之前和他談過，他當(dāng)時也答應(yīng)了。沒想到現(xiàn)在會是這種反應(yīng)，這讓吳浩和張俊不由的有些失望。

在座除了他們幾個，哪個不是在職場中混了好些年的人精?？峙陆裉爝^后，公司里面要傳出他們幾個之間不和的傳聞了。

吳浩搖了搖頭，然后沖著人力資源總監(jiān)林建良道：“人才方面要繼續(xù)加大力度，目前我們需要的專業(yè)人才缺口很大，這會影響到我們新產(chǎn)品的研發(fā)進(jìn)度。”

“我們已經(jīng)在加大力度了，入秋后我們就組織了四五支校招團(tuán)隊深入校園，為我們吸納優(yōu)秀畢業(yè)生人才。

除此以外，我們也加大了力度，在沿海一線城市都設(shè)立的有招聘專員。你放心，我們一定會趕在年前完成相關(guān)招聘計劃的?！绷纸紱_著他保證道。

“OK，我等你的好消息。”吳浩滿意的點了點頭。

“行政部門，盡快完成我們實驗室的裝修布置工作，我要在春節(jié)后正式入駐進(jìn)去?！眳呛评^續(xù)說道。

因為公司規(guī)模的不斷擴(kuò)大，員工也在不斷增加之中。尤其是吳浩所需要的科研人員，更是在快速增加之中。之前的這棟四層的辦公樓已經(jīng)顯得有些擁擠，所以他們不得不在旁邊新租了一棟四層小辦公室，專門用做他們實驗室的研發(fā)場地。

這也是應(yīng)了安全部門的要求，對重要部門進(jìn)行更好的保密。新辦公樓將專門用于新技術(shù)研發(fā)，除了技術(shù)人員外人不能進(jìn)入。而且作為吳浩自己的研發(fā)中心，這里的門禁系統(tǒng)都是由安全部門認(rèn)證的專業(yè)公司負(fù)責(zé)設(shè)計安裝。

除此以外，吳浩還自己設(shè)計編寫了一套安保系統(tǒng)，用于核心區(qū)域的重點防護(hù)。

“公司的日常運營方面還是交給你了，我的重心還是放在咱們新項目上面?！眳呛茮_著旁邊的張俊說道。

張俊點了點頭道：“放心，有我呢。”

吳浩聞言露出了笑容。

……

會議結(jié)束，吳浩回到了自己的辦公室。雖然他平時都在實驗室里面，但張俊還是為他準(zhǔn)備了一間寬敞的辦公室，用于他平時處理一些公司事務(wù)。

剛會辦公室沒多久，張俊就走了進(jìn)來。